5月26日上午，无锡市梁溪区城管局在区委党校召开全系统大练兵启动仪式，进一步训思想、训作风、训纪律、训能力、训团结意识，不断增强队伍政治素质和实战本领，为精彩城区建设提供有力的素质保障。

　　无锡市城管局党组副书记、副局长周炜为来自组织、宣传、司法、应急等条线的大练兵辅导员颁发聘书。他在讲话中指出，梁溪区城管系统是一支人数众多、人才涌动的干部队伍，近年来在城市精细化管理、安全生产、重要保障、疫情防控等工作中勇于挑担、勇于攻坚，工作成果频频亮相，充分展现了队伍干事创业的“精气神”。在取得这一系列成绩的背后，离不开规范化常态化的教育培训管理。杨晓君同志荣获第八届全国道德模范提名奖，这是梁溪区城管系统抓队伍管理、抓作风建设、抓全面提升的最突出成效、最有力佐证。他强调，教育培训是干部队伍建设的先导性、基础性、战略性工程，要进一步延续良好的队伍教育传统，深度扩大队伍大练兵实践纵深。要抓紧抓牢新形势新变化，对标对表，找准精细化管理发展新定位；要善于学习、重视干部教育培训，真学真用，锤炼精细化管理新本领；要坚持理论联系实际，实干实践，书写精细化管理新答卷。

　　梁溪区城管局党委书记、局长施阳在部署工作中要求，全系统在大练兵中要始终坚持旗帜鲜明讲政治，坚定不移强引领，扎实推进学习型、服务型、创新型队伍建设。按照“聚焦中心抓主业、突出重点抓薄弱、创新方法抓质量、整合资源抓统筹、健全制度抓规范”的训练思路，坚持“干什么学什么、缺什么补什么”需求导向，不搞“大水漫灌”，严格“精准滴灌”，注重大练兵的具体实效，在大练兵中出成绩、出成果。

　　会议部署了2022年梁溪区城管系统大练兵活动的具体实施方案和2022年执法办案质量和效率“双提升”行动的考核工作。数字城管监督指挥办公室、执法大队、山北中队、区环卫处分别作表态发言。

　　大练兵活动是进一步加强城管队伍规范化建设，更好激发队伍活力，增强队伍凝聚力、向心力的重要途径，是锻造与高质量发展走在前列相适应的高素质过硬城管队伍的现实需要。梁溪区城管局将聚焦“为民城管、法治城管、智慧城管”的目标定位，结合政治练兵、法治练兵、科技练兵、宣传练兵、体能练兵、内务练兵、岗位练兵等七个方面，从基层党建业务、新闻宣传、党史理论、依法行政、安全执法、燃气安全及精细化管理等多个领域开展具有针对性、实效性、创新性的城管系统大练兵活动。在打造“全国最干净城市”、建设“最廉洁干部队伍”、推进梁溪高质量发展中建功立业，共同实现城市精细化管理向更高水平、更高质量迈进。