近年来，梁溪区市场监管局党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，着眼增强基层党组织的政治功能和组织功能，推动党建与业务深度融合，不断提升服务效能和治理水平。

一、聚焦同题共答，推动党建业务双融双促

持续深化培育以局机关党委“铁监榜”党建品牌为核心（“1”），各支部特色品牌为支撑（“N”）的“1+N”党建品牌矩阵，引导广大党员以铁的肩膀，冲锋在前，勇于担当，争做市监榜样，不断推动党建与业务同频共振、同向发力。在助力3家老字号企业、规上企业高效完成食品生产许可证变更时，通过组建专班、提前介入、优化流程保障企业运营，相关内容被《新华日报》头版刊登。大力推广“移动式、共治式、智慧式”的“三式服务”体系，实现电子计价秤智慧溯源和“上门即检”，构建“专业监管+群众监督”共治网络。积极参与“百园百楼”专项行动，强化主动靠前服务意识，不断更新完善“个转企”“分转子”重点培育名录库，率先打造证照联办新模式。

二、聚焦新题联答，推动三新党建提质提效

建强外卖送餐行业党委，依托13个分局党建工作指导站与N个爱心企业的服务作用，创新打造“骑手之家”“骑手驿站”双平台服务体系，构建覆盖全域的温情服务网络。与区委社会工作部、区卫健委、区人社局等联合揭牌成立梁溪区“骑手医院”“骑手餐厅”“骑手学院”，开辟20个暖“新”避寒点，在全市率先打造“骑手助餐中心”，成功入选《2024年“市长在线·民声留言板”优秀案例汇编》和市纪委监委典型实事汇编，全市市场监管系统唯一。精心打造外卖平台“一键开店”线上服务，实现最快5分钟开店、最快24小时外卖运营。建立梁溪区食品安全协查队，聘请150名外卖骑手担任兼职食品安全员，开展食品安全违法违规行为“随手拍”活动，释放新业态新就业群体党建的红色效能。

三、聚焦难题巧答，推动基层治理走深走实

做深做实“千名党员进小区 支部共建强治理”行动，以“梁1号・为民服务日”品牌工程为抓手，健全在职党员“三报到三服务”常态化联系服务工作机制，通过组织联建、难题联解、服务联抓，推动党建工作与基层治理深度融合。加强重点水产品整治，组织局青年突击队每晚轮班驻点盛阳水产市场，强化法检、快检，提升水产品质量合格率。深入推进900台老旧住宅电梯、382台公共高层建筑老旧电梯的安全评估和整治，及时消除安全隐患。深化“锡爱老人”药事服务站工作机制，遴选专业药师组成志愿者团队定点服务，有效增强了老年群体的用药安全意识，累计服务老年群体500余人次。